Buku "Manajemen Keuangan: Prinsip-Prinsip dan Aplikasi" karya Arthur J. Keown, bersama John D. Martin dan J. William Petty, merupakan salah satu referensi penting di bidang manajemen keuangan yang …
Buku "Prinsip-prinsip Dasar Manajemen Pelatihan: Dari Analisis Kebutuhan Sampai Program Pelatihan" karya Jusuf Irianto adalah panduan komprehensif yang membahas secara mendalam proses manajemen pel…
"Sistem Pengendalian Manajemen Jilid I" (judul asli: Management Control System: Sistem Pengendalian Manajemen) karya Robert N. Anthony dan Vijay Govindarajan adalah buku teks klasik yang digunakan …
Buku ini memberikan gambaran dan wawasan untuk calon UMKM atau wirausaha skala UMKM tentang era revolusi digital 4.0. Siap tidak siap era 4.0 akan tiba, bahkan sudah dapat dirasakan perubahan era d…
Burnout adalah kondisi kelelahan secara emosional, fisik, dan mental. Dalam dunia kerja, burnout menyebabkan tingkat stres yang lebih tinggi, ketidakhadiran karena sakit yang lebih besar, produktiv…
Great At Work: Bagaimana Karyawan Terbaik Bekerja Lebih Sedikit, Memiliki Hasil Lebih Baik, dan Pencapaian Lebih Tinggi adalah sebuah buku yang mengkaji tentang apa yang dibutuhkan untuk menjadi ka…
Ada asumsi mendasar bahwa pertumbuhan adalah hal yang selalu positif, tidak terbatas, dan dibutuhkan demi mencapai kesuksesan. Karena itu, ketika sebuah perusahaan mulai berhasil, biasanya mereka a…
Tantangan terkini perusahaan atau organisasi adalah tersedianya Leadership Pipeline sebagai upaya untuk mencetak pemimpin baru tanpa mengabaikan keterbatasan sumber daya waktu, biaya, dan tenaga ya…
Buku panduan lapangan yang definitif untuk pengujian model bisnis ini menyajikan kiat-kiat praktis untuk membuat keputusan besar yang tidak didasarkan pada intuisi dan tebakan. Menguji Ide Bisnis m…
Buku Strategy Execution ditulis oleh Ferry Wirawan Tedja sebagai hasil dari penelitian doktoralnya di bidang manajemen strategi. Dalam buku ini, Ferry menekankan bahwa eksekusi strategi merupakan f…