Text

Manajemen Kinerja

---

Buku Manajemen Kinerja karya Surya Dharma menjelaskan konsep, teori, dan penerapan manajemen kinerja sebagai suatu proses sistematis yang dirancang untuk meningkatkan kinerja organisasi, kelompok, dan individu melalui perencanaan, pengukuran, pengembangan, serta pengelolaan kinerja yang sinergis antara manajer dan karyawan; buku ini membahas elemen-elemen penting dalam manajemen kinerja seperti penetapan sasaran dan standar kinerja, komunikasi berkelanjutan antara atasan dan bawahan, evaluasi serta umpan balik kinerja, serta penggunaan hasil evaluasi untuk pengambilan keputusan administratif dan pengembangan personal, sehingga pembaca memahami bagaimana merancang sistem kinerja yang efektif dan berkontribusi pada pencapaian tujuan organisasi secara optimal.

---

Ketersediaan

HBB7212	658.306 SUR m Eks.1	My Library	Tersedia
HBB7213	658.306 SUR m Eks.2	My Library	Tersedia
HBB7214	658.306 SUR m Eks.3	My Library	Tersedia
HBB7215	658.306 SUR m Eks.4	My Library	Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

658.306 SUR m

Penerbit

Tangerang Selatan : Universitas Terbuka., 2024

Deskripsi Fisik

ix, 419hlm.; 27cm x 20cm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

978-623-480-367-9

Klasifikasi

658.306

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

2

Subjek

Manajemen Kinerja

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus login sebelum memberikan komentar